工地工伤没签劳动合同的办法如下:
1.如果形成劳动关系的,劳动者可以申请工伤认定,经认定属于工伤的,可以获得工伤赔偿。
(资料图片仅供参考)
2.如果用人单位有购买工伤保险的,由工伤保险基金进行赔偿,没有购买工伤的,由用人单位承担赔偿责任。
3.如果属于劳务关系,由接受劳务的一方承担赔偿责任。
4.在工地工作过程中受伤的,如果产生工伤劳动争议,可以申请劳动仲裁。
二、工地上工伤赔偿的数额要根据情况来决定。赔偿的范围主要包括:
1.治疗工伤的医疗费用和康复费用;
2.住院伙食补助费;
3.到统筹地区以外就医的交通食宿费;
4.安装配置伤残辅助器具所需费用;
5.生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
6.一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
7.终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
8.因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
9.劳动能力鉴定费。
三、工伤事故调查报告表要写明的内容包括受伤人受伤的时间、地点、经过、见证人、医院的初诊报告。找法网提醒您,如果复诊与初诊有不同情况,需及时添加复诊医院的诊断报告和相关检查报告。劳动保障相关部门受理工伤申请后,所有的工伤证据就此落实,不产生新的问题。
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